В госбюджете на этот год прописали несколько вариантов, как намерены повышать зарплаты бюджетникам. Один из них — за счет оптимизации численности. Сэкономленные на уволенных работниках деньги намерены направить на прибавку оставшимся. Ранее министр финансов Юрий Селиверстов анонсировал, что «предстоит дальнейший пересмотр штатов бюджетных организаций». Напомним, в ноябре у бюджетников снизились средняя зарплата и реальная получка, которые рассчитывают с поправкой на инфляцию.
Вариант 1. Оптимизировать штат, а сэкономленные деньги раздать оставшимся работникам
В бюджет на этот год прописали, что нужно вести обособленный учет сэкономленных денег из-за оптимизации штатной численности бюджетных организаций (а также тех, которые к ним приравнены). Эти деньги намерены направлять на зарплаты «выживших» после оптимизации работников.
Напомним, про повышение зарплат бюджетников за счет оптимизации структуры и численности работников также говорится в программе социально-экономического развития на нынешнюю пятилетку. Сами чиновники ранее отмечали, что это может вызвать дополнительное напряжение в сфере, особенно в регионах, где проблематично найти новое рабочее место.
Глава Минфина Юрий Селиверстов уточнял ранее про «трансформацию системы» и что «искать ресурсы (на повышение зарплат. — Прим. ред.) придется в том числе и за счет внутриотраслевой оптимизации». Министр заявлял, что с учетом уже наработанного опыта в среднесрочном периоде предстоит дальнейший пересмотр штатов бюджетных организаций.
Вариант 2. Залезть в резервный фонд (но его возможности ограничены в этом году)
Еще один вариант, который прописан в госбюджете, — взять при необходимости деньги на зарплаты бюджетников в резервном фонде президента. Однако расходы по этой статье запланированы на этот год на уровне 2020-го (если отминусовать деньги, которые хотят направить на возмещение потерь от веденных западными странами санкций).
Какие еще варианты по росту зарплат бюджетников
Другие возможности увеличения зарплат бюджетников, которые прописаны в планах на пятилетку, — поэтапное увеличение базовой ставки и развитие внебюджетной деятельности. Напомним, с 1 января этого года в Беларуси увеличили базовую ставку — до 207 рублей (ранее она была 198 рублей). От размера базовой ставки зависят зарплаты работников бюджетных организаций и других организаций, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций.
